Unser Versprechen
Sind Sie mit der Performance Ihrer Projekte nicht zufrieden? Werden die vereinbarten Terminziele, Budgets und Projektergebnisse nicht eingehalten? Sind Ihre Projektmitarbeiter an der Leistungsgrenze, zwischen mehreren parallelen Projekten zerrissen (Multitasking) oder bringen nicht die erwarteten Ergebnisse? Häufig ist der Grund hierfür Optimierungsbedarf im Projektmanagement. Auf Basis einer fundierten Analyse des Status Quo entwickeln wir ein passgenaues, ergebnisorientiertes Vorgehen mit Ihnen, um die Hemmnisse zu beseitigen und Ihr Projektmanagement gezielt und nachhaltig auf ein neues Leistungsniveau zu heben.
So gehen wir vor
Gezielte Verbesserungen im Projektmanagement setzen voraus, dass die aktuelle Ausgangslage im Unternehmen verstanden wird. Erkannte Stärken und Entwicklungspotenziale sind die Grundlage zur Definition konkreter Handlungsfelder sowie daraus abgeleiteter Strategien und Maßnahmen. Erst die erfolgreiche Umsetzung der definierten Maßnahmen sorgt für die nachhaltige Verbesserung im Projektmanagement. Daher begleiten wir Sie, bis die Erfolge etabliert sind, gelebt werden und damit die Zielsetzung des Vorhabens erreicht ist.
Unserer langjährigen Erfahrung im Change-Management folgend, liegt unser besonderes Augenmerk darauf, bei diesem Prozess die relevanten Beteiligten und Betroffenen mit einzubeziehen, um die nachhaltige Tragfähigkeit der Veränderung zu gewährleisten. Unser ganzheitlicher, systemischer Ansatz gewährleistet, dass wir Ihr Unternehmen als System, d. h. Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter, Ihre Organisationsstruktur, Ihre Prozesse und Ihre Infrastruktur bei den Veränderungen mit berücksichtigen.
Schritte zum Erfolg
Ausgehend von der Ausgangslage in Ihrem Unternehmen, können u. a. folgende Handlungsfelder Schritte zur Optimierung des Projektmanagements sein:
- Aufbau einer effektiven Projektorganisation
- Aufsetzen und Etablieren von PM Offices zur Koordination der Projekte
- Die Projektkultur in Ihrem Unternehmen entwickeln und fördern
- Optimierung der Projektmanagement-Prozesse Ihres Unternehmens
- Strategisches Projektmanagement (Projekt-Portfoliomanagement) einführen und etablieren
- Vorgehen für große, komplexe Projekte (Programm-Management) einführen und etablieren
- Projektleiter, Führungskräfte und Mitarbeiter qualifizieren und weiterentwickeln
- Entwickeln des Projektmanagement-Handbuchs für Ihr Unternehmen
Wie können wir Ihnen helfen? Sprechen Sie uns an
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann setzen Sie sich unverbindlich mit uns in Verbindung: +49.(0)5606.563-9020 oder info@saenger-partner.com